Изменения коснутся многих. Сотрудники ПФР пояснили суть пенсионной реформы

Специалисты ПФР по Белгородской области рассказали об основных нововведениях в пенсионном и социальном законодательстве, которые вступят в силу в новом году. Работники фонда поделились информацией во время пресс-конференции 13 ноября. Они отметили, что событие организовано с целью разъяснения подписанного Президентом России Владимиром Путиным ФЗ №350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий».

Повышение пенсионного возраста

Поэтапное увеличение общеустановленного пенсионного возраста начнётся с 1 января следующего года. Переходный период установлен на пять лет, где с каждым годом он будет подниматься на один год. Есть в законе и исключение для тех, кто достигнет выхода на пенсию в 2019–2020 годах. Там предусмотрена льгота уменьшения, установленного нового пенсионного возраста на полгода в 2019 году. То есть, если новый пенсионный возраст для женщин составляет 56 лет, то с учётом льготы женщина уходит на пенсию в 55,5 лет, а мужчина – в 60,5 лет. В 2020 году пенсионный возраст повысится на полтора года, а к 2023 постепенно увеличится на пять лет. Это касается пенсий, назначаемых на общих основаниях гражданам, которые работали в обычных условиях.

Предусмотрена законом и другая льгота по уменьшению установленного пенсионного возраста. Женщина, выработав стаж в 37 лет, мужчина, если проработал 42 года, смогут уйти на пенсию на два года раньше нового пенсионного возраста. Однако, женщины не ранее 55 лет, а мужчины не ранее 60 лет.

В этот стаж не будут включены нестраховые периоды (уход за детьми, престарелыми гражданами, служба в армии). Кроме того, здесь будут учитываться периоды работы только на территории РСФСР и Российской Федерации. То есть если гражданин трудился, например, в республиках Советского Союза, либо в странах СНГ – эти периоды не будут включаться в стаж 37 и 42 лет, дающих право на досрочный выход на пенсию.

Пенсии для многодетных матерей и сельских жителей

Для многодетных матерей сохраняется право на досрочный выход на пенсию в 50 лет. По пенсионному законодательству многодетной матерью считается мать, имеющая пять и более детей, воспитавшая их до восьмилетнего возраста и имеющая страховой стаж – 15 лет. Здесь ничего не меняется, но появляются ещё две категории: женщины, имеющие троих детей, уйдут на пенсию раньше на три года, имеющие четырёх детей, уйдут раньше на четыре года.

С 1 января будущего года для граждан, которые работали в сферах растениеводства, животноводства, рыбоводства, имеющих страховой стаж работы 30 лет и более, работающих и проживающих на территории сельской местности, предусмотрено повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии на 25% или около 1300 рублей. Подробный перечень профессий и должностей сейчас на утверждении в Правительстве России.

Фактически перерасчёт будет произведён с 1 января будущего года, но работа по уточнению категории граждан, имеющих право на это повышение, будет вестись в течение всего 2019 года. Те, кто не получит соответствующую надбавку, могут прийти в управление Пенсионного фонда по месту жительства с уточняющими документами. Весь перерасчёт будет выполнен с возвратом на январь 2019 года. Согласно вышеуказанному закону, посёлки городского типа, в том числе и Ровеньки, к территориям сельской местности не относятся, а значит, их жители не будут иметь право на 25% повышение.

Предпенсионеры и индексация пенсий

В следующем году законодательно устанавливается новая категория получателей льгот – предпенсионеры. Это работающие люди, которым до наступления права назначения страховой пенсии по старости осталось пять и менее лет. Статус предпенсионера даст гражданам право в случае приостановления работы встать на учёт в центре занятости с повышенным пособием по безработице. В следующем году он составит 11 тысяч 280 рублей.

Ещё одна мера поддержки – предоставление двух дней с сохранением заработной платы на прохождение диспансеризации. Для предпенсионеров сохраняются налоговые, имущественные льготы в налоговой службе и по линии социальной защиты. Это также касается определения права гражданина на получение звания «Ветеран труда».

Для всех пенсионеров по‑прежнему страховые пенсии будут ежегодно индексироваться, но если в предыдущие годы индексации проходили с февраля каждого года и в среднем размеры пенсии увеличивались на 300–400 рублей, то в следующем году индексация пройдёт с января и будет приблизительно в два раза больше. В среднем прибавка к пенсии составит одну тысячу рублей, и этот размер пенсии будет выплачиваться в течение следующих 11 месяцев. При этом нужно понимать, что у каждого гражданина индексация будет индивидуальна в зависимости от размера получаемой им пенсии – у кого‑то может достигать и полутора тысяч, у кого‑то — менее тысячи рублей.

Льготные категории пенсионеров

Изменения пенсионного законодательства не коснутся ряда категорий граждан, кто имеет право на досрочный выход на пенсию. Среди них те, чья работа проходила в особо опасных и вредных условиях труда, в особых условиях труда: работники железных дорог, угольной промышленности, пожарные, спасатели, лётчики и представители ряда других профессий. Также изменения не коснутся тех, кому пенсия назначается по социальным основаниям: инвалиды 1 группы по зрению, инвалиды военной травмы, один из родителей инвалидов с детства, а также тех граждан, кто работает или проживает в так называемой чернобыльской зоне. Для них всё остаётся неизменным.

Изменения пенсионного законодательства коснутся льготников других категорий. Например, граждан, работавших в неблагоприятных природно-климатических условиях, так называемых «северян», а также медицинских, педагогических и творческих работников. Требования к стажу граждан, работавших в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к нему, не меняются, однако возраст выхода на пенсию будет увеличен. Для женщин – с 50 до 55 лет, мужчин – с 55 до 60 лет. Увеличение возраста также будет происходить поэтапно в течение пяти лет. В то же время эти изменения не затронут женщин, родивших и воспитавших двух и более детей. Возраст их выхода на пенсию при условии наличия необходимого трудового стажа останется 50 лет.

Требования к стажу педагогических, медицинских и творческих работников не меняются, но дата выхода на пенсию переносится. Происходить это будет тоже поэтапно. Например, педагогический работник выработал специальный трудовой стаж в 25 лет, его право на досрочную пенсию фиксируется, но реализовать он его сможет не сразу. Если это случилось в первой половине 2019 года – пенсию он получит через полгода, если в 2021 году – через три года, а с 2023 года и далее – через пять лет. Аналогично и с медицинскими, и творческими работниками.